Գլխավոր տեղեկություն
Номер
N 574-Ն
Տիպ
Հրաման
Тип
Исходный акт (04.09.2025-по сей день)
Статус
Գործում է
Первоисточник
Միասնական կայք 2025.09.01-2025.09.14 Պաշտոնական հրապարակման օրը 03.09.2025
Принят
Արդարադատության նախարար
Дата принятия
02.09.2025
Подписан
Արդարադատության նախարար
Дата подписания
02.09.2025
Дата вступления в силу
04.09.2025

ՀԱՅԱՍՏԱՆԻ ՀԱՆՐԱՊԵՏՈՒԹՅԱՆ

 

ԱՐԴԱՐԱԴԱՏՈՒԹՅԱՆ ՆԱԽԱՐԱՐ

 

«02» ՍԵՊՏԵՄԲԵՐԻ 2025 թ.
քաղ. Երևան

N 574-Ն

 

Հ Ր Ա Մ Ա Ն

 

ԱՐՏՈՆԱԳՐՎԱԾ ՀԱՇՏԱՐԱՐՆԵՐԻ ՊԱՐՏԱԴԻՐ ՎԵՐԱՊԱՏՐԱՍՏՈՒՄՆԵՐԻ ԱՆՑԿԱՑՄԱՆ ԿԱՐԳԸ ՍԱՀՄԱՆԵԼՈՒ ՄԱՍԻՆ

 

Ղեկավարվելով «Հաշտարարության մասին» օրենքի 18-րդ հոդվածի 2-րդ մասով.

 

ՀՐԱՄԱՅՈՒՄ ԵՄ՝

 

1. Սահմանել արտոնագրված հաշտարարների պարտադիր վերապատրաստումների անցկացման կարգը` համաձայն Հավելվածի:

2. Սույն հրամանն ուժի մեջ է մտնում պաշտոնական հրապարակմանը հաջորդող օրվանից։

 

Ս. ԳԱԼՅԱՆ

 

Հավելված

Արդարադատության նախարարի

2025 թվականի սեպտեմբերի 2-ի

N 574-Ն հրամանի

 

Կ Ա Ր Գ

 

ԱՐՏՈՆԱԳՐՎԱԾ ՀԱՇՏԱՐԱՐՆԵՐԻ ՊԱՐՏԱԴԻՐ ՎԵՐԱՊԱՏՐԱՍՏՈՒՄՆԵՐԻ ԱՆՑԿԱՑՄԱՆ

 

I. ԸՆԴՀԱՆՈՒՐ ԴՐՈՒՅԹՆԵՐ

 

1. Սույն կարգով կարգավորվում են արտոնագրված հաշտարարների (այսուհետ՝ հաշտարար) պարտադիր վերապատրաստումների անցկացման, այդ թվում՝ դրանց պարբերականության և ընթացակարգի, ժամկետների, ինչպես նաև հաշտարարների վերապատրաստման գործընթացին վերաբերող այլ հարաբերությունները:

2. Վերապատրաստման նպատակը հաշտարարների շարունակական մասնագիտական զարգացումն ապահովելն է՝ մասնագիտական գիտելիքների, աշխատանքային ունակությունների, գործնական հմտությունների և պատրաստվածության կատարելագործման և բարձրացման միջոցով: Վերապատրաստման դասընթացի ծրագրում պետք է ներառվեն թեմաներ, որոնք, ի թիվս այլնի, ուղղված են օրենսդրական վերջին փոփոխությունների մասին տեղեկացմանը, հաշտարարի վարքագծի կանոնների պահպանմանը և հաշտարարության հետևյալ գործնական հմտությունների զարգացմանը՝

1) հաշտարարության գործընթացը վարելու հմտություններ՝ ներառյալ համատեղ և առանձին հանդիպումներ կողմերի հետ.

2) բանակցելու հմտություններ.

3) կողմերի տարաբնույթ վարքագծին արձագանքելու եղանակներ.

4) խնդիրների լուծման և որոշումների կայացման հմտություններ.

5) կոնֆլիկտների վերլուծության և կառավարման հմտություններ, ներառյալ՝ վեճի լուծման պատճառաբանված ռազմավարության և մեթոդների ընտրություն:

3. Հաշտարարների վերապատրաստումը կազմակերպում և իրականացնում է Հաշտարարների ինքնակարգավորվող կազմակերպությունը (այսուհետ՝ կազմակերպություն): Հաշտարարների վերապատրաստումը կարող է կազմակերպվել նաև Արդարադատության նախարարությանը (այսուհետ՝ Նախարարություն) որպես համակազմակերպիչ ներգրավելով, որի նպատակով Կազմակերպությունը դիմում է ներկայացնում Նախարարություն:

4. Սույն կարգով սահմանված պահանջները պարտադիր են Կազմակերպության բոլոր արտոնագրված հաշտարարների հետ հարաբերություններում:

5. Պարտադիր վերապատրաստման դասընթացները հաշտարարների համար անվճար են:

 

II. ՎԵՐԱՊԱՏՐԱՍՏՄԱՆ ԿԱԶՄԱԿԵՐՊՄԱՆ ԳՈՐԾԸՆԹԱՑԸ

 

6. Վերապատրաստման դասընթացների ծրագիրը կազմելու և հաստատելու նպատակով Կազմակերպությունը հարցումներ է ուղարկում հաշտարարներին նրանց կողմից դասընթացների մասին առաջարկներ ստանալու համար: Կազմակերպությունը կարող է հարցումներ ուղարկել նաև Նախարարությանը, ինչպես նաև հաշտարարության ոլորտին առնչվող այլ պետական և տեղական ինքնակառավարման մարմիններին և կազմակերպություններին, այդ թվում՝ դատարաններին և Բարձրագույն դատական խորհրդին:

7. Ներկայացված առաջարկների ամփոփման արդյունքում Կազմակերպությունը մինչև յուրաքանչյուր տարվա սեպտեմբերի 1-ը կազմում է հնարավոր դասընթացների ընդհանուր ցանկ: Դասընթացների ընդհանուր ցանկը կազմելիս Կազմակերպությունը հաշվի է առնում նաև հաշտարարության կամ հարակից ոլորտներում կատարված օրենսդրական փոփոխությունների, ինչպես նաև կարգապահական պատասխանատվության հիմք հանդիսացող՝ հաշտարարների կողմից թույլ տրված պարբերական խախտումների վերաբերյալ տեղեկությունները:

8. Կազմակերպությունը դասընթացների ընդհանուր ցանկի հիման հաստատում է հաջորդ վերապատրաստման դասընթացների ծրագիրը, ժամանակացույցը և հաշտարարների ցանկը՝ ըստ վերապատրաստման ենթակա հաշտարարների խմբերի, որը Կազմակերպության միջոցով մեկ շաբաթվա ընթացքում ներկայացվում է Կազմակերպության անդամ հանդիսացող հաշտարարներին:

9. Կազմակերպությունը վերապատրաստման դասընթացների ծրագիրը և ժամանակացույցը հրապարակում է իր պաշտոնական կայքում։

10. Կազմակերպությունը դասընթացների ծրագիրը, դասընթացավարների թեկնածուներին, ժամանակացույցը և վերապատրաստման ենթակա հաշտարարների ցանկը դրանք կազմելուց և ամփոփելուց հետո մինչև տվյալ տարվա նոյեմբերի 15-ը ներկայացնում է Նախարարություն՝ միաժամանակ առաջարկելով ցանկության դեպքում ներկայացնել դասընթացավարների թեկնածուներ:

11. Կազմակերպությունը դասընթացավարների թեկնածուների վերաբերյալ վերջնական որոշման մասին տեղեկացնում է Նախարարությանը մինչև տվյալ տարվա դեկտեմբերի 25-ը:

12. Դասընթացավարները Կազմակերպության հետ կնքում են պայմանագիր՝ աշխատանքային պարտականությունների կատարման մասին, որի ձևը սահմանում է կազմակերպությունը:

13. Դասընթացավարների վարձատրությունը կատարվում է ժամավճարով՝ յուրաքանչյուր ակադեմիական ժամի համար, որի արժեքը Կազմակերպությունը հաստատում է իր որոշմամբ, բացառությամբ Նախարարության հետ համատեղ կազմակերպվող դասընթացների, որոնց դեպքում որոշումն ընդունվում է Նախարարության հետ համաձայնեցմամբ:

 

III. ՎԵՐԱՊԱՏՐԱՍՏՄԱՆ ԴԱՍԸՆԹԱՑՆԵՐԻ ԱՆՑԿԱՑՈՒՄԸ

 

14. Հաշտարարների վերապատրաստումն իրականացվում է առնվազն երկու տարին մեկ անգամ՝ նվազագույնը 12 ակադեմիական ժամ ընդհանուր տևողությամբ, մեկ ակադեմիական ժամը՝ 45 րոպե:

15. Վերապատրաստման դասընթացներին մասնակցող հաշտարարների խմբերում, անհրաժեշտության դեպքում, Կազմակերպությունը կարող է կատարել փոփոխություններ, եթե հաշտարարի կողմից ներկայացվել է գրավոր պատճառաբանված միջնորդություն՝ նախապես սահմանված խմբում վերջինիս կողմից վերապատրաստումն անցնելը բացառող հարգելի հանգամանքների մատնանշմամբ:

16. Կազմակերպությունը պատասխանատու է վերապատրաստման դասընթացներին ներկայանալու վերաբերյալ հաշտարարների ծանուցումն ապահովելու համար:

17. Վերապատրաստումը իրականացվում է առկա կամ հեռակա ուսուցմամբ դասընթացի անցկացման ձևով, ինչպես նաև այդ երկու եղանակների զուգակցմամբ: Վերապատրաստումները կարող են անցկացվել նաև ոչ աշխատանքային օրերին:

18. Սույն կարգի իմաստով առկա ձևով հաշտարարների վերապատրաստման դասընթացն անցկացվում է որոշակի տարածքում (լսարանում, դահլիճում, սենյակում) հաշտարարների խմբով՝ հաշտարարների և դասընթացավարի անմիջական մասնակցությամբ:

19. Սույն կարգի իմաստով հեռավար ուսուցմամբ հաշտարարների վերապատրաստման դասընթացն անցկացվում է հաշտարարների և դասընթացավարի միջև տեսաձայնային հեռահաղորդակցության միջոցների կիրառմամբ, այդ թվում՝ տեղեկատվական և հեռահաղորդակցային տարբեր տեխնոլոգիաների զուգակցմամբ:

20. Վերապատրաստումն անցկացնելու եղանակը յուրաքանչյուր դեպքում ընտրում է Կազմակերպությունը՝ դասընթացավարի հետ համաձայնեցմամբ:

21. Վերապատրաստման դասընթացների անցկացման եղանակի վերաբերյալ որոշումը, որպես կանոն, կայացվում է վերապատրաստման դասընթացները սկսելուց առնվազն յոթ օր առաջ, որի մասին վերապատրաստում անցնող հաշտարարները ծանուցվում են որոշում ընդունելուց հետո՝ երեք աշխատանքային օրվա ընթացքում:

22. Վերապատրաստման դասընթացները հեռավար ուսուցմամբ կարող են անցկացվել նաև այն դեպքում, երբ հեռավար ուսուցմամբ վերապատրաստումն անցկացնելու անհրաժեշտությունը ծագել է դասընթացների անցկացման ընթացքում:

23. Հեռավար ուսուցմամբ վերապատրաստման դասընթացները անցկացվում են նախապես սահմանված վերապատրաստման ծրագրին համապատասխան։

24. Հեռավար ուսուցմամբ վերապատրաստման դասընթացներն անցկացնելու համար տեսաձայնային հեռահաղորդակցության հասանելի միջոցների կիրառմամբ գործածվում է էլեկտրոնային հարթակ, որին միանալու համար գեներացված էլեկտրոնային հղումը, որպես կանոն, հաշտարարներին ու դասընթացավարներին է ուղարկվում դասընթացի անցկացումից առնվազն երեք օր առաջ: Անհրաժեշտության դեպքում յուրաքանչյուր առանձին դասընթացի համար կարող են գեներացվել առանձին էլեկտրոնային հղումներ: Դասընթացի անցկացման նախորդ օրը Կազմակերպության ներկայացուցիչը ստուգում է հաշտարարների և դասընթացավարների՝ էլեկտրոնային հղումը ստացած լինելու հանգամանքը:

25. Էլեկտրոնային հղումը ուղարկվում է նաև Նախարարություն՝ հեռավար դասընթացներին Նախարարության ներկայացուցչի մասնակցությունը ապահովելու համար:

26. Առկա վերապատրաստման յուրաքանչյուր օրվա դասընթացներին կարող է ներկա գտնվել նաև Նախարարության կամ Կազմակերպության ներկայացուցիչը:

27. Հեռավար ուսուցմամբ վերապատրաստման դասընթացներն անցկացնելու դեպքում Կազմակերպության ներկայացուցչի մասնակցությունը դասընթացի ողջ ընթացքում պարտադիր է:

28. Հեռավար ուսուցմամբ վերապատրաստման դասընթացներն անցկացնելու դեպքում դասընթացի յուրաքանչյուր ակադեմիական ժամի համար դասընթացավարը հաշտարարների ներկայության ստուգումն իրականացնում է ինչպես դասընթացի սկզբում, այնպես էլ դասընթացի ավարտին: Դասընթացների ընթացքում հաշտարարները պարտավոր են դասընթացի ողջ ընթացքում միացրած թողնել սարքի տեսախցիկը, որի միջոցով միացել են հեռավար դասընթացին, և կարող են այն անջատել միայն դասընթացավարի թույլտվությամբ կամ պահանջով: Յուրաքանչյուր օրվա ավարտից հետո դասընթացավարի կողմից կազմված և ստորագրված՝ դասընթացին մասնակցած հաշտարարների ցուցակը ոչ ուշ, քան հաջորդ օրը ուղարկվում է Կազմակերպություն՝ հաճախելիության մատյանում դրանք լրացնելու համար: Հաճախելիության մատյանները ստորագրում է Կազմակերպության ներկայացուցիչը՝ կցելով նաև դասընթացավարների կողմից ուղարկված ցուցակները:

29. Հեռավար ուսուցմամբ դասընթացների անցկացման նկատմամբ կիրառվում են սույն հավելվածով նախատեսված և առկա դասընթացների նկատմամբ կիրառվող ընդհանուր կանոնները, այնքանով, որքանով չեն հակասում սույն հավելվածի 19-27-րդ կետերով նախատեսված դրույթներին:

30. Կազմակերպությունը վարում է վերապատրաստում անցնող հաշտարարների հաճախելիության մատյաններ, որոնցում յուրաքանչյուր օրվա վերապատրաստման յուրաքանչյուր դասընթացի ակադեմիական ժամի համար նշում է կատարվում հաշտարարների ներկայության կամ բացակայության մասին: Հաճախելիության մատյանները (պատճենները) կամ դրանց քաղվածքները Կազմակերպությունը Նախարարության պահանջով տրամադրում է նաև վերջինիս:

31. Հաշտարարը յուրաքանչյուր ակադեմիական ժամի իր ներկայության համար ստորագրում է մատյանում՝ նշելով դասընթացին հաճախելու ամսաթիվը: Մատյանում յուրաքանչյուր ակադեմիական ժամի համար ստորագրում է նաև դասընթացավարը, իսկ ներկա գտնվելու դեպքում՝ նաև Կազմակերպության ներկայացուցիչը: Սույն կետը չի տարածվում հեռավար ուսուցմամբ անցկացվող դասընթացների նկատմամբ:

 

IV. ՎԵՐԱՊԱՏՐԱՍՏՄԱՆԸ ՀԱՄԱՐԺԵՔ ԴԱՍԸՆԹԱՑՆԵՐԸ

 

32. Հաշտարարը կարող է համապատասխան ակադեմիական ժամերի մասով համարվել պարտադիր վերապատրաստումներն անցած, եթե մասնակցել է այլ համարժեք դասընթացների կամ վերապատրաստումների: Սույն կարգի իմաստով դասընթացը կամ վերապատրաստումը համարժեք է համարվում, եթե այն անցկացվել է Արդարադատության նախարարի 2023 թվականի հունիսի 22-ի N 331-Ն հրամանով հաստատված օտարերկրյա հեղինակավոր Կազմակերպության կողմից, և դասընթացի կամ վերապատրաստման ծրագիրը վերաբերում է հաշտարարի գործունեությանը և հոգեբանական, կոնֆլիկտների կառավարման, բանակցությունների վարման կամ հաշտարարության համար այլ անհրաժեշտ հմտություններին առնչվող անհրաժեշտ տեսական և (կամ) գործնական գիտելիքների ձեռքբերմանը: Դասընթացը կամ վերապատրաստումը կարող է համարժեք ճանաչվել նաև, եթե անցկացվել է օտարերկրյա հեղինակավոր մասնագետների կողմից, որի պարագայում համարժեքության հարցը որոշվում է Կազմակերպության խորհրդի որոշմամբ:

33. Սույն կարգի 32-րդ կետով նախատեսված հնարավորության կիրառման նպատակով հաշտարարը դիմում է ներկայացնում Կազմակերպություն՝ նշելով այն կազմակերպությունը, որտեղ անցկացվելու են կամ անցկացվել են դասընթացները, կամ օտարերկրյա հեղինակավոր մասնագետներին, որոնք դասավանդում են, ինչպես նաև դասընթացների ծրագիրը:

34. Կազմակերպության կողմից սույն կարգի 33-րդ կետով ներկայացված դիմումը մերժելու դեպքում հաշտարարը պարտավորվում է սահմանված կարգով համապատասխան ակադեմիական ժամերը լրացնելու համար մասնակցել վերապատրաստման դասընթացներին:

 

V. ՀԱՇՎԵՏՎՈՂԱԿԱՆՈՒԹՅՈՒՆ

 

35. Կազմակերպությունը վերապատրաստման դասընթացների ավարտից հետո՝ մեկ ամսվա ընթացքում, ամփոփում և Նախարարություն է ներկայացնում տեղեկանք վերապատրաստված հաշտարարների մասին` նշելով հաշտարարի տվյալները, վերապատրաստված ժամերի քանակը և դասընթացավարների տվյալները:

 

VI. ՎԵՐԱՊԱՏՐԱՍՏՈՒՄ ՉԱՆՑՆԵԼԸ

 

36. Եթե հաշտարարը չի անցնում (այդ թվում՝ սույն կարգի 4-րդ գլխով սահմանված համարժեք դասընթացները հաշվի առնելով) վերապատրաստումները կամ բաց է թողնում ընդհանուր վերապատրաստումների ակադեմիական ժամաքանակի 20 տոկոսը, ապա վերջինս համարվում է պարտադիր վերապատրաստումները չանցած: Երկու տարին մեկ պարտադիր վերապատրաստումներ չանցնելն առիթ է հաշտարարին օրենքով սահմանված կարգով կարգապահական պատասխանատվության ենթարկելու հարցը քննարկելու համար:

37. Հաշտարարը կարող է դիմել Կազմակերպությանը՝ վերապատրաստման ընթացքում չլրացրած (չհաճախած) դասընթացների ժամաքանակը լրացնելու և լրացուցիչ դասընթացներին մասնակցելու համար:

 

Պաշտոնական հրապարակման օրը՝ 3 սեպտեմբերի 2025 թվական:

Փոփոխման պատմություն
Փոփոխող ակտ Համապատասխան ինկորպորացիան
Փոփոխված ակտ
Փոփոխող ակտ Համապատասխան ինկորպորացիան